企业管理要实修 培训成果待落地
来源:中国贸易报
■本版撰文 本报记者 郝昱
编者按:民营企业汇聚民资、民智和民力,为一个地区的财政税收、就业等做出重要贡献。而在发展中,民营企业却又势单力微,抗击风险能力弱,不断经历着“成长的烦恼”。
如何抓创新、挖潜力,集群发展,抱团竞争,一直是中国民营企业家积极探讨的话题。近日,借由“落地之魂——90落地服务互生联盟大会”,被寄予拉动中国经济增长重任的中国民营企业家们补上了企业治理和培训落地这精彩一课。
为了帮助中小企业搭建交流平台和资源整合平台、激发员工工作热情、提升管理效益,由玖零互生投资(北京)股份有限公司(以下简称玖零股份)主办的“落地之魂——90落地服务互生联盟大会”日前在北京召开。来自全国各地的3000余名企业家和商界精英一起探讨了新形势下企业转型升级、培训成果落地和持续发展之道。
以“落地”为主题的大型论坛在国内尚属首次,这吸引了很多希望成长进步、渴求真知灼见的中小企业主前来参会。而玖零股份也指出,召开此次论坛的目的就是帮助中国中小企业把握发展潮流、打开视野,提升境界;引领培训行业进入“落地实修时代”;为热爱学习、谋求发展的成长型民营企业搭建一个“资源整合、互生联盟、成长共赢”的智慧交流平台和资源整合平台。
在企业成立初期,中国的民营企业一般都通过企业家对市场的敏锐观察,以及员工的努力奋斗等最原始的创业方式,在市场上分一杯羹。但是,大多数企业的管理和企业文化处于一种“野蛮”生长的被动状态,很少能形成一套适合自身发展的企业管理模式。很多民营企业家往往会发现,当企业小有规模、真正步入正轨后,管理过程中与员工的矛盾会频频发生。如果遇到企业内外交困的情况,很多企业家会陷入迷茫,还很容易走进“死胡同”。对于民营企业家来说,如何提高员工工作效率、采取怎样的运营方式等诸多问题一直困扰着他们,他们亟须一套简单易行且较为系统的管理培训系统为他们提供运营支持,提升管理效益和销售能力。
针对中小企业面临的管理难题,玖零股份围绕企业“开源”与“节流”,推出了《90销售系统》、《商业模式升级系统》、《90行政系统》、《90利润管控系统》四套极具针对性的落地培训课程,旨在启发企业落地思维,破解企业培训难以落地、难以持续的行业难题。据玖零股份董事长林姝宏介绍,该公司的品牌课程《90销售系统》自推出以来,目前已举办200多期,服务近9000多家企业,直接受益者达6万人,间接影响30余万人;80%的企业在导入该系统之后,销售业绩在90天内提高20%以上。
而“落地之魂——90落地服务互生联盟大会”不仅探索了民营企业的培训落地之道,还为其搭建了一个良好的沟通平台和孵化平台。大会上,来自全国各地的20多家餐饮标杆企业牵头发起了“餐饮行业互生联盟会”,并在现场举行了成立仪式。
参会的企业家们纷纷表示,希望市场上涌现出更多像玖零股份一样的培训公司,为中小民营企业搭建智慧交流平台和资源整合平台,帮助民营企业解决投融资难题,拓宽招商渠道,提供产业信息,从而更快更好地推动民营企业转型升级、抱团发展。